| GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY | KOZITA VIỆT NAM là Công ty Cổ phần với nền tảng Công nghệ bán tự động Nhật Bản. KOZITA hướng tới giữ gìn bản sắc thuần Việt và kết hợp với thành tựu khoa học công nghệ tiên tiến, cùng với đó chúng tôi muốn mang lại cho khách hàng từ những giá trị chắt lọc và tinh túy của đất Việt và con người Việt. Kozita chuyên về lĩnh vực sơn nội thất và ngoại thất dạng nhũ tương. Kozita có đầy đủ các dòng sơn từ kinh tế đến cao cấp, từ bóng, mịn, mờ đến siêu bóng đáp ứng được hầu hết thị hiếu của quý khách hàng. Nhưng điều làm nên sự khác biệt tại Kozita chính là sản phẩm Z800 có tính năng tạo bề mặt cứng như men sứ, dù dùng vật sắc nhọn chà xát cũng không hề gây trầy xước bề mặt tường, kết hợp với độ siêu bóng, Z800 là sản phẩm độc nhất trên thị trường sơn Việt và được phân phối độc quyền tại Kozita. Từng sản phẩm sẽ là một minh chứng cho niềm tin của khách hàng vào thương hiệu SƠN KOZITA. Do nhu cầu mở rộng quy mô sản xuất, Công ty cần tuyển dụng: |
| VỊ TRÍ TUYỂN | NHÂN VIÊN NHÂN SỰ TỔNG HỢP |
| SỐ LƯỢNG | 01 |
| HẠN NỘP HỒ SƠ | 30/09/2019 |
| THU NHẬP | 8.000.0000 – 15.000.000 đồng/tháng. Trong đó: – Được trả lương trên nguyên tắc 3P – Được hưởng đầy đủ các hỗ trợ: Nhà ở, đi lại và điện thoại |
| CÁC PHÚC LỢI KHÁC | – Được thưởng theo hiệu quả sản xuất kinh doanh theo tháng/quý/năm – Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo thang bảng lương – Tham gia chương trình gắn kết Doanh nghiệp – Được Công ty tổ chức và tặng quà sinh nhật tháng – Được nghỉ 04 ngày/tháng – Tham gia chuyến du lịch định kỳ năm – Được tiếp cận đầy đủ chức năng chuyên môn nhân sự, được đào tạo nâng cao chuyên môn bởi Chuyên gia Nhân sự Đoàn Vân Anh |
| MÔ TẢ CÔNG VIỆC | – Quản lý nhân sự tại Nhà máy Sản xuất (công có mặt, vắng mặt…), lập báo cáo phân tích, tổng hợp; – Đào tạo hội nhập mới và tổ chức đào tạo nội bộ tại Nhà máy; – Theo dõi, đánh giá kết quả làm việc làm căn cứ tính lương, thưởng, thăng tiến; – Phối hợp cấp trưởng các bộ phận tại Nhà máy tiến hành xây dựng và đề xuất cải tiến hệ thống quy trình, quy định nâng cao hiệu quả làm việc; – Tham gia công tác tuyển dụng; – Theo dõi thống kê, tổng hợp và ban hành, tổ chức thực hiện định mức lao động. Đề xuất hiệu chỉnh để phù hợp thực tế; – Quản lý và cập nhật định kỳ hồ sơ nhân sự; – Tham gia thực hiện công tác pháp chế nhân sự tại Công ty; Phụ trách tuyên truyền và phổ biến quyết định, chính sách của Ban lãnh đạo tới CBNV làm việc tại Nhà máy. Phối hợp triển khai công tác truyền thông nội bộ xây dựng văn hóa DN. |
| YÊ CẦU CÔNG VIỆC | – Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Nhân sự + Ứng viên đã có kinh nghiệm từ 01 năm trở lên trong Công ty sản xuất + Ứng viên chưa có kinh nghiệm thì được đào tạo 06 tháng – Sử dụng tốt phần tin học văn phòng (word, excel, powerpoint) – Độ tuổi yêu cầu từ 23-29 tuổi – Chăm chỉ, nhiệt huyết, cẩn trọng, cầu tiến |
| ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC | Văn phòng Công ty: Tầng 3 – Khu đô thị Dream Town – Đường 70 – P.Tây Mỗ – Q.Nam Từ Liêm – Hà Nội (Trong tòa COMA6) |
| ĐỊA ĐIỂM NHÀ MÁY | Cụm Công nghiệp An Khánh – Hoài Đức – Hà Nội |
| THÔNG TIN LIÊN HỆ | – Email nhận CV: tuyendungkozita@gmail.com – Điện thoại: 024 22196 999 – Phòng Nhân sự (Mrs Loan) – Nộp trực tiếp tại: Văn phòng Công ty: Tầng 3 – Khu đô thị Dream Town – Đường 70 – P.Tây Mỗ – Q.Nam Từ Liêm – Hà Nội (Trong tòa COMA6) |
